Ontwerpen van Interactieve Bijeenkomsten

Gebrek aan ownership? Veel veranderingen en projecten verlopen stroperig en traag. Er wordt veel vergaderd, hard gewerkt en toch heb je het gevoel: dit kan anders, sneller en beter. Jij moet er veel te hard aan trekken of duwen als (project-/programma)manager, beleidsmedewerker, … [Lees meer...]

Werkvormen voor Interactie

Interactieve werkvormen maken dat groepen sneller tot besluiten komen. Zorgen voor draagvlak en betrokkenheid. En voorkomen praten zonder resultaat. Voor iedereen die met groepen werkt is het handig enkele interactieve werkvormen paraat te hebben. Voor het opstarten en … [Lees meer...]

Groepsdynamica – Grip op de Onderstroom

Hoe blijf je in je kracht voor de groep? Hoe voorkom je dat je de aap op je schouders neemt? Wat zie je in de onderstroom, en hoe ga je ermee om? Hoe kom je over voor de groep (presence)? Met dergelijke vragen gaan we aan de slag tijdens de training Groepsdynamica. Hoe blijf je … [Lees meer...]

Interactief Vergaderen zonder Gedoe

 Ook MOE van het GEDOE in vergaderingen? Hoe actief doet iedereen mee? Hoe krijg je meer interactie en eigenaarschap voor, tijdens en na de meeting? Het lijkt wel alsof het jóuw feestje is! Breng daarin veranderen met de training ‘Interactief Vergaderen zonder Gedoe’. In deze … [Lees meer...]

Visuele Meetings – live meetekenen

communiceer jij ook graag via een tekening  of symbolen op een flipover of zou je dat graag meer willen doen tijdens meetings? Wil je meer gebruik maken van je eigen visuele taal tijdens presentaties? Zie je ook beelden voor je wanneer collega's over hun projecten praten?Tijdens … [Lees meer...]

Team Sketching – gedeeld begrip door tekenen

Wil je met jouw team een gedeelde taal ontwikkelen voor jullie project?  Merk je dat er wel dezelfde woorden worden gebruikt, maar er toch een verschil in betekenis is? Gebruik dan de kracht van beeld om met elkaar gedeeld begrip te creëren. Daardoor ontstaat er helderheid in en … [Lees meer...]